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Chief Compliance Officer (CCO) / Menschenrechtsbeauftragter (m/w/d)*

  • Hanau
  • Berufserfahrung
  • Publiziert: 12.08.2026
Chief Compliance Officer (CCO) / Menschenrechtsbeauftragter (m/w/d)*, 1. BildChief Compliance Officer (CCO) / Menschenrechtsbeauftragter (m/w/d)*, 2. Bild

Job mit Anziehungskraft gesucht?

Sie wollen beruflich neu durchstarten? Dann kommen Sie zu uns auf die Überholspur – bei einem der führenden Hersteller für magnetische Werkstoffe!
 
Die VACUUMSCHMELZE (VAC) zählt mit ihren fast 4000 Mitarbeitern seit mehr als 100 Jahren zu den weltweit führenden und innovativsten Unternehmen bei der Entwicklung von hochwertigen magnetischen Werkstoffen. Unsere Produkte finden Sie in der Formel 1, Luftfahrt, Automobilindustrie und nicht zuletzt in der Energiewirtschaft bei Industrieanwendungen.
 
Für unseren Bereich Human Resources suchen wir einen 
 
Chief Compliance Officer (CCO) / Menschenrechtsbeauftragten (m/w/d)*.
 

DAS SIND IHRE AUFGABEN:

Compliance Management für die VAC-Gruppe: 

  • Sie sind verantwortlich für das globale Compliance Team und berichten in Ihrer Funktion direkt an den Geschäftsführer.
  • Sie entwickeln und überwachen das Compliance-Management-System. 
  • Sie beraten Geschäftsführung und Führungskräfte in Compliance-Fragen. 
  • Sie identifizieren und bewerten globale Compliance-Risiken und leiten Maßnahmen ab. 
  •  Sie erstellen und aktualisieren globale Richtlinien und Prozesse. 
  • Sie begleiten Audits, untersuchen Compliance-Verstöße und verantworten die Whistleblowing Hotline.

Menschenrechte und Lieferkette: 

  • Sie übernehmen die Funktion des Menschenrechtsbeauftragten. 
  • Sie führen Risikoanalysen zu menschenrechtlichen und umweltbezogenen Risiken durch. 
  • Sie entwickeln Präventions- und Abhilfemaßnahmen. 
  • Sie überwachen die Einhaltung menschenrechtlicher Sorgfaltspflichten entlang der Lieferkette. 
  • Sie koordinieren das Beschwerdeverfahren und erstellen entsprechende Berichte.

Schulung und Unternehmenskultur:

  • Sie führen Compliance- und Menschenrechtsschulungen durch. 
  • Sie fördern eine nachhaltige Compliance-Kultur im Unternehmen. 
  • Sie sensibilisieren Mitarbeitende und Führungskräfte für relevante Anforderungen.

Zusätzlich übernehmen Sie regulatorische Aufgaben, wie CSRD.

 

DAS BRINGEN SIE MIT:

  •  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. 
  • Sie bringen Berufserfahrung in den Bereichen Compliance, Risikomanagement oder Menschenrechte mit. 
  •  Sie verfügen über gute Kenntnisse relevanter gesetzlicher Anforderungen und Compliance-Standards. 
  • Sie haben Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Compliance-Strukturen und in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. 
  • Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, analytische, strategische und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus. 
  • Sie überzeugen durch Integrität, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen. 
  • Sie kommunizieren sicher in deutscher und englischer Sprache

DAS ERWARTET SIE:

  • attraktive Entgelt- und Sozialleistungen
  • internationale Zusammenarbeit
  • Mobiles Arbeiten
  • Corporate Benefits
  • Möglichkeit des JobRad-Leasings
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • gutes Arbeitsklima
  • zahlreiche Sportangebote  
  • kostenlose Parkplätze

Sie wollen mit uns auf die Überholspur? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online Bewerbungsformular.
 
* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen- bzw. Berufsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
 
Besuchen Sie uns auf unserer Homepage unter
www.vac-karriere.de
 
  • Merve Gümüs
  • Leiter/in Personalbetreuung
  • +49 (0)6181 38-2032